——记巢湖法院党组书记、院长张勇

   

　　“五年来，全市法院案件年均增长率为22.9%，五年共受理各类案件257651件，审结257110件，解决争议标的额391.2亿元，与前五年相比分别上升107.8%和122.4%……收案数、结案数、结案率、法官人均办案数等主要审判指标连年居全省法院首位。”合肥市中院用一串闪亮的数字和炫丽的业绩向人民交出了一份满意的答卷。

　　在合肥法院这不平凡的五年里，全市各级法院涌现出了许多优秀法官。人民法院审判事业的科学发展离不开这些先进典型的引领，先进典型不仅以身作则，以自己的亲身实践证明司法文明如何践履，同时通过宣传这些先进典型也有助于掀起一股学习先进典型的热潮，引领其他法官以先进为样本，以典型为参照，用好党和人民赋予其的审判权，提升审判质效，助推司法公正。

　　当然，人民法院审判事业的科学发展不仅仅需要一个个典型的推动，更需要在更大范围内法官群的身体力行。因此，我们特意开辟专栏，通过宣传这些先进典型催人奋进的故事，分享其成功经验，旨在激励全市法院干警继续不断开拓自己的视野，用一往无前的努力，振奋精神，在新的起点攀登新的高峰。

　　——《合肥法官》栏目开栏语

　　“德不厚者不可使民，只有经过道德的过滤所作出的审判，才能对当事人、对社会有一个满意的交代。”他在讲话中这样说。“我只认法律不认人。”他在给一个“被打招呼”的当事人短信回复中这样做。一次简单的采访，被几拨当事人的来访数次打断，他在工作中这样忙。当笔者“好不容易”坐下来想采访一下这位老百姓口中的好院长时，他如数家珍的全是巢湖法院的点滴工作，几乎未谈及自己这一年来的不易。

　　他就是巢湖法院党组书记、院长张勇。

　　老百姓说

　　巢湖来了个好院长

　　“法官要围着百姓转，百姓在哪里，纠纷在哪里，我们就在哪里。进千家门，知万户心，只有这样，法官才做到了把群众当亲人，百姓才能把法官当靠山。“这是张勇的宣言，也是他的态度，更是他的方法。

　　临近2013年的春节，一位老人抱着被子“住进”了巢湖法院，让巢湖法院的干警们颇为无奈。经了解，老人并不是案件的当事人，而是一名申请执行人的母亲，她的女儿在一起离婚案件中，没有得到相应的财产分割，申请执行时，又查找不到被执行人的下落，老人的女儿当时为了挽回濒临绝望的婚姻，问娘家亲戚借了钱，恰逢年关，亲戚们要钱上了门，老人万般无奈之下住进了巢湖法院，指名要找张勇院长。

　　接待老人的法官颇为不解，“案件这么久了，也一直找不到被执行人下落，你怎么今年春节来了呢？”“我坐公交车，听到别人聊天，都在说巢湖法院来了个好院长，专为老百姓做实事，我回到村里又听见别人说起你们巢湖法院如今不一样了，好多疑难案件都想办法给解决，现在亲戚家的孩子又生了重病，急需用钱！”了解了案件的基本情况后，张勇院长多次组织党组成员开会研究，虽然这起案件并不在救助范围内，但老人的家中确实有特殊困难，巢湖法院决定拿出1万元救助资金先解决当事人家中的实际困难。同时，巢湖法院又与公安部门建立了联动执行机制，以便更快找到被执行人的下落，真正做到案结事了。

　　律师说

　　巢湖法院值得信任

　　听着巢湖法院干警介绍的这一个个身边的案例，让笔者对宣传有了新的感悟，原来再多的宣传都不如这口口相传的好口碑，而张勇就是这样一名不靠宣传、靠口碑传出来的好院长。

　　送走了一名满意而归的当事人，又迎来了一名满怀期待的律师，这名周律师带着当事人专程从上海赶来，由于该案的被执行人在巢湖拥有几处房产，但却常年身在国外，案件无法顺利执结。一样的不解，为何几年未结的案件，今天却远道而来？周律师笑笑，听说从合肥来了一个好院长，巢湖法院现在大变样了。身在法院系统的笔者对巢湖法院划转后的变化都没有个详实的了解，不知道这位周律师口中的大变样是个什么样？他笑言，当年来巢湖法院，门口是信访的长队，现在我在这呆了大半天，发现门可罗雀，听说是巢湖法院的新院长走马上任后狠抓信访工作，信访这块硬骨头都被你们啃了下来，这个案子我更是看到了希望！接待该案的法官接茬道，“张院长成了我们巢湖法院的招牌，很多当事人都奔着这个好院长而来，这也给我们工作带来了不小的压力，很多案件一样的疑难棘手，但是当事人对我们抱着太大的希望，身上的担子重哟，只能变压力为动力。尽力办好每一起案件，最大可能地让当事人满意！”周律师代理的案件现在已经指定了新的承办人，案件也有了新的进展，执行工作开始全面启动……

　　同事说

　　法院需要这样的领导

　　春节前，巢湖法院收到了一束百合，这可惊诧了巢湖法院的干警，这应该是送给哪位年轻女干警，抑或送给承办法官的吧？带着这样的疑问，大家打开了鲜花中的卡片，只有简单的一行字：祝巢湖法院全体干警新年快乐！署名为衷心感谢您的巢湖市民！说起这束鲜花，干警们到现在都在感动着，这是巢湖法院第一次收到“不留名的感谢”，但是他们说，张勇院长来了后，信访的百姓少了，感谢的队伍多了，懒散的态度没了，昂扬向上的精气神有了，有张院长这样的好领导，这样的事情肯定不会少！

　　叶玉军是一名来到巢湖法院的挂职副院长，说起张勇，他颇有感触，他说，张院长雷厉风行，办事效率极高，绝不把今天的事压到明天做；他说，张院长的管理有一套，工作上要求严格，凡事讲原则，但是方式却亲和；他说，张院长是真心实意干工作，他最看不得百姓受委屈，赢得无数赞誉；他说，张院长是真“抠门”，公务接待有标准，自己的住所都捡最便宜的地儿……

　　从其他同事的口中，笔者还得知，张勇几乎是巢湖法院下班最晚的一个，由于家在合肥，巢湖法院的条件又极为有限，他只能去别家单位的食堂“蹭饭”；他每周回家一次，孩子已经六年级了，学习正是紧张的时候，父母都在老家也无暇顾及……而这些在采访中他从未有半点提及。

　　笔者说

　　大树何愁不参天

　　正襟危坐、不苟言笑，这些脑海中对于法院院长的形象定位，在张勇的身上却找不到半点影子。“蒹葭苍苍、白露为霜”、“墨菲定律”、“君子慎独”，在谈话中他常常引经据典、出口成章。说到工作时，他严肃认真，低调虔诚。说到自己时，他却反问笔者，我有什么好说的？要说就说巢湖法院工作，说说巢湖法院的干警！

　　笔者“无奈”，只好从巢湖法院的工作中来捕捉这位大家口中的好院长，张勇谈及工作的兴奋劲儿足以让笔者感受到一名领导的智慧、敬业、奉献与热情，他说法院工作要解放思想，法官必须树立大局意识、思危奋进意识、争先创优意识、能动司法意识、又好又快办案意识、程序规则意识、开拓创新意识、精英意识这八种意识。正是靠着思想上解放，才有了巢湖法院的今天。他说这一年多来巢湖法院干警的精神风貌昂扬向上，有一名女干警直到孩子临产才离开工作岗位，一名基层法庭的同志在节假日跳入河中救起落水儿童，一名聘用法警捡到贵重财物，站在原地等失主接近一天时间……他说，这办案之外，更表现出一种法官形象，司法公正正是源于法官本身的规范、道德、修养……

　　从张勇的口中听来的都是巢湖法院的工作、巢湖法院这个进步的集体，笔者有些不甘心，抢着问道，“张院长，您对工作如此敬业，对家庭是不是会有很多遗憾？”笔者含笑望着，张院长不忍回绝，戏言：周末回家多做家务，平时都是爱人照顾家庭，我只好周末回家弥补。仅此一句，别无多言。

　　张勇说，他经常和班子成员讲“四个才能”，即感动才能带动，有为才能有位、正己才能正人、谋事才能成事。他说：“作为一名领导，如果不能率先垂范去感动群众，怎么能够带动群众？如果没有作为，哪来社会承认？如果不能正己，如何能正人？如果不能深思善谋、科学决策，如何能够成事？因此，我们必须把老百姓的信任转化为工作动力，恪尽职守、倾心竭力、谦虚谨慎、戒骄戒躁，才能推动巢湖法院工作的不断进步。”

　　如果说，巢湖法院的良性运行可以比喻为是一棵大树的成长，那么，和谐与稳定就是扎实的根系；科学与发展就是粗壮的枝桠；而我们人民法官的汗水和努力就是大树最需要的养分。巢湖法院这样一名甘为人民奉献、甘为法治献身的领头雁，大树何愁不参天！